Empresa São Francisco

Política de RH

O Setor de Desenvolvimento Humano da Expresso São Francisco, ainda conhecido como RH, é responsável pelo recrutamento, seleção e desenvolvimento dos colaboradores da empresa.

A São Francisco prioriza e valoriza o recrutamento interno, através de um banco de talentos, onde estão inscritos os colaboradores que buscam uma ascensão profissional dentro da empresa. Sua política nessa área é de só recrutar externamente quando já tiverem se esgotado, todas as possibilidades internas.

O recrutamento e a seleção são pautados pelas melhores práticas, adotando-se as avaliações necessárias e oferecendo sempre oportunidade de crescimento a todos os colaboradores.

O desenvolvimento profissional, recebe também uma atenção especial da empresa que incentiva seus colaboradores a participarem constantemente de cursos de atualização e especialização, como os cursos da Resolução 168, Desenvolvimento em Liderança, Informática e Ensino de Jovens e Adultos.

A São Francisco acredita que a capacitação de sua equipe é fundamental para assegurar a qualidade na prestação do serviço de transporte a seus clientes.

Treinamento RH